Sucesso no trabalho...

..."Se os seus valores estão desligados ou explicitamente comprometidos pelo seu trabalho...a solução é deixar esse emprego. Ficar pelo dinheiro ou pela segurança é um mau negócio a longo prazo. Irá roubar o melhor que há em si."

Segundo o que tenho lido sobre este tema, o segredo passa por descobrirmos o que não gostamos de fazer, focando-nos nos nossos pontos fortes e a partir dai expandi-los o mais que pudermos.

São quatro os sentimentos que podem resultar ao fim de um determinado tempo em que fazemos algo que nos desagrada: tédio, falta de realização pessoal, frustação e um sentimento de esgotamento.

Nenhuma delas agradável, mas todas com solução. Basta ter-se determinação e força de vontade, começando por tentar mudar pequenas das nossas funções, acabando por optar por uma completamente nova.

"(...) lembre-se de que o seu sucesso sustentado depende da sua capacidade de eliminar da vida profissional aquelas actividades ou pessoas que o desviam do trilho dos seus pontos fortes. 

(...) será sempre a sua responsabilidade fazer aqueles pequenos, mas importantes, ajustes de percurso que lhe permitirão manter a sua melhor contribuição para essa equipa e para o futuro melhor que ela está encarregue de criar. Quanto melhor fizer isso, mais valorizado e bem sucedido será."(...)

Por Marcus Buckingham no livro Gestor de Sucesso.